- PT Semen Gresik raih dua penghargaan di TOP Human Capital Awards 2025 berkat keunggulan SDM adaptif.
- Penghargaan ini jadi bukti transformasi SDM Semen Gresik menuju sistem berdaya saing dan berkelanjutan.
- Ajang nasional ini dorong perusahaan jadikan human capital sebagai pilar strategis pertumbuhan bisnis.
SuaraJawaTengah.id - PT Semen Gresik, anak perusahaan dari PT Semen Indonesia (Persero) Tbk (SIG), kembali menorehkan prestasi gemilang di kancah nasional dengan meraih dua penghargaan bergengsi dalam ajang TOP Human Capital Awards 2025 yang digelar oleh Majalah Top Business di Hotel Raffles Jakarta, Selasa (4/11/2025).
Semen Gresik berhasil membawa pulang dua penghargaan sekaligus, yakni TOP Human Capital Awards 2025 #4 Stars untuk kategori perusahaan, serta The High Performing Human Capital Director 2025 yang dianugerahkan kepada Fardhi Sjahrul Ade, selaku Direktur Keuangan dan Sumber Daya Manusia (SDM).
Event tersebut merupakan ajang penghargaan tertinggi bagi perusahaan yang dinilai berhasil mengelola dan mengembangkan SDM secara unggul, adaptif, dan berkelanjutan melalui penerapan Human Capital Management System (HCMS).
Ajang ini menjadi tolok ukur nasional atas keberhasilan perusahaan dalam menempatkan SDM sebagai pilar strategis pertumbuhan bisnis.
Senior Manager of Human Capital & General Affair PT Semen Gresik, Taufik Susanto, menyampaikan rasa syukur dan apresiasi atas penghargaan yang diraih.
“Capaian tersebut menjadi bentuk pengakuan atas kerja keras seluruh insan Semen Gresik dalam mewujudkan SDM yang unggul, inovatif, dan berdaya saing. Terima kasih kepada seluruh lini di perusahaan yang telah konsisten menjalankan transformasi human capital menuju sistem yang lebih adaptif dan berkelanjutan,” terangnya.
Ia menambahkan bahwa penghargaan ini sekaligus menjadi motivasi bagi Semen Gresik untuk terus memperkuat peran SDM sebagai motor penggerak pertumbuhan bisnis.
“Kami akan terus berkomitmen menjadikan pengelolaan SDM bukan sekadar fungsi administratif, melainkan elemen strategis yang mendukung keberlanjutan dan transformasi perusahaan,” lanjut Taufik.
Sementara itu, Ketua Penyelenggara TOP Human Capital Awards 2025, M. Lutfi Handayani, mengungkapkan bahwa tahun ini terdapat 133 perusahaan yang mengikuti seluruh tahapan penilaian meningkat hingga 29 persen dibanding tahun sebelumnya.
Baca Juga: Semen Gresik Raih Penghargaan Rintek 2025, Komitmen Inovasi Teknologi Industri Ramah Lingkungan
“Peningkatan ini menandakan kesadaran yang semakin tinggi dari berbagai perusahaan di Indonesia terhadap pentingnya peran human capital dalam mendukung daya saing bisnis,” ujarnya.
Lutfi menegaskan bahwa ajang ini bukan hanya sebatas seremoni penghargaan, melainkan wadah pembelajaran dan peningkatan tata kelola SDM nasional.
“TOP Human Capital Awards menjadi ruang berbagi praktik terbaik dan percepatan pengembangan SDM agar fungsi human capital benar-benar menjadi strategic business partner dalam mewujudkan bisnis yang tangguh dan berkelanjutan,” tutupnya.
Berita Terkait
Terpopuler
- Kajian UGM: Durasi Pidato Prabowo Naik Tiga Kali Lipat, Ucapan Tidak Pantas Tercatat 311 Kali
- 3 Sepatu Puma Tanpa Tali yang Nyaman Buat Jalan, Bergaya hingga Lari
- Urutan Skincare Pagi Viva untuk Anti-Aging Usia 40 Tahun ke Atas, Rawat Kulit Awet Muda
- 5 HP OPPO Terbaru di Indonesia, dari Midrange Tangguh hingga Flagship Superior
- Buntut Panjang RI Pangkas Ekspor Gas, Bahlil Kini Ketakutan Impor Pertalite Distop Singapura
Pilihan
-
Salib Merah Besar ala Film 'Pesta Babi' Hiasi Demo Mahasiswa di Dukuh Atas, Ini Maknanya
-
Tertahan di Gedung UOB, Ketegangan Pecah Saat Mahasiswa Ngotot Tembus Bundaran HI
-
Lepas Jaket Almamater, Mahasiswa Melebur dalam Aksi di Bundaran HI
-
RM Soeharjo Djajengasmoro: Tokoh Penting Pemuda yang Didepak dari Kampus Sendiri karena Ijazah
-
'Partai Mahasiswa' Serbia Guncang Eropa! Kalahkan Rezim Lewat Pemilu
Terkini
-
Wakil Ketua MK Ingatkan Bahaya AI: Jangan Sampai Mematikan Kemampuan Berpikir Kritis
-
Heboh Dugaan Kekerasan Seksual Anak di Pati, Bapak dan Kakak Tiri Jadi Pelaku
-
Jangan Tunggu Korban Berjatuhan! Sarif Abdillah Desak Pemda Ubah Total Cara Tangani Bencana
-
UNDIP dan Bhimasena Power Luncurkan Produk Hilirisasi Riset AFA dan APR
-
Bukan Sekadar Pintar, Ini Tantangan Terberat Pemimpin Muda di Era Digital Menurut Gus Yasin